Исследования и консультационная деятельность в области условий труда

Ни для кого не секрет, что наше государство крайне щепетильно относится ко всему, что касается выплат и взносов в государственные фонды. Если вдруг оказывается, что на предприятии какие-то рабочие места не вписываются в категорию «безопасных» и из-за этого человеку не начислялись дополнительные страховые взносы — работодателю грозит крайне неприятный и неприлично большой штраф. Именно поэтому практически все руководители крупных организаций рано или поздно сталкиваются с необходимостью проведения такого исследования, как специальная оценка условий труда специализированной лабораторией. По своей сути, это комплексная диагностика всех факторов и условий конкретного рабочего места, выявляющего все отклонения от нормы. Если вдруг оказывается, что полученные результаты находятся в рамках допустимых, заказчик исследования может подать соответствующую декларацию, свидетельствующую о соблюдении условий труда и правомерность производящихся начислений.

Не менее востребованы могут быть и консультации по охране труда, позволяющие правильно организовать производственный контроль на предприятии. Чаще всего в этом случае группа специалистов разрабатывает план улучшения условий работы персонала, а также помогает правильно организовать процесс прохождение всех необходимых медицинских комиссий. В зависимости от поставленного вопроса, консультация может производиться как устно при личной встрече, так и письменно. Важно понимать, что такая забота о своих работниках не только позволяет избежать претензий со стороны контролирующих органов, но и гарантирует хорошие показатели труда.

Предыдущая статья
Следущая статья


Вернуться