От новогодних корпоративов из-за коронавируса откажутся 50% воронежских компаний

50% воронежских компаний, приявших участие в опросе издания  De Facto, не собираются отмечать новогодний корпоратив. Причиной данного решение был назван кризис на фоне пандемии коронавируса.

В опросе приняли участие 400 человек. Люди выражали свое мнение на телеграм-канале СМИ.

Отметить наступающий Новый год, хотя бы чуть-чуть, в коллективе планирует 28 процентов, читающих Телеграм коллективов. 22 процента пока в раздумьях.

Глава региона Александр Гусев высказался несколько противоречиво. С одной стороны, он разрешил в новогоднюю ночь работать ресторанам и кафе, где обычно корпоративен и проводятся. А с другой, губернатор поручил руководителям управлений провести беседы с руководителями предприятий и профильных организаций и настоятельно рекомендовать им не проводить массовых новогодних корпоративов.

 

Роман Жилин

Recent Posts

Воронежцам рассказали о погоде на трассе М-4 «Дон» 21 июня

В госкомпании «Автодор» рассказали о погоде на трассе М-4 «Дон» 21 июня. В пресс-службе предприятия…

20 часов ago

В Воронеже автобус въехал в ограждение на ул. Домостроителей

Вечером в пятницу, 19 июня, на улице Домостроителей в Воронеже автобус маршрута №54 врезался в…

20 часов ago

Дожди и грозы обещают синоптики днем 21 июня в Воронежской области

21 июня, по данным регионального Гидрометцентра, под влиянием гребня антициклона в Воронеже ожидается переменная облачность.…

20 часов ago

Где ночью 21 июня сбивали беспилотники, рассказали воронежцам

239 украинских беспилотника сбили бойцы ПВО ночью 21 июня над российскими регионами с 20 часов…

21 час ago

Воронежского адвоката арестовали за помощь в похищении вдовы участника СВО

19 июня Ленинский районный суд Воронежа удовлетворил ходатайство следствия и заключил под стражу 49-летнюю женщину-адвоката.…

1 день ago

Еще 2 вражеских беспилотника сбили на подлете к Воронежу

Об отмене непосредственной опасности атаки БПЛА в Воронеже сообщил губернатор Александр Гусев в канале Мах.…

2 дня ago

This website uses cookies.