С 2013 года в Воронежской области внедряются новые принципы кадровой политики, предусматривающие, в том числе, создание объективных и прозрачных механизмов отбора кандидатов на замещение государственных должностей Воронежской области.
Для участия в отборочных процедурах на замещение государственной должности области руководителя департамента транспорта и автомобильных дорог Воронежской области подали документы 16 человек. По результатам тестирования было принято решение о допуске 13 участников к индивидуальному собеседованию. Тест состоял из 25 вопросов, разделенных на пять тематических блоков.
По результатам индивидуального собеседования на рассмотрение губернатору Алексею Гордееву рабочая группа представит пять кандидатур из числа участников отбора, показавших наиболее высокий профессиональный уровень, информированность о проблемах, сложившихся в подведомственной сфере деятельности, и наличие организаторских способностей.
8 марта в клубе AURA состоится большая праздничная дискотека 90-х с популярной в Воронеже группой…
Губернатор Воронежской области Александр Гусев через свой канал в российском мессенджере «MAX» объявил об окончании…
Накануне Международного женского дня жителей Воронежа предупредили о появлении новых методов мошенничества, направленных на хищение…
Мероприятие прошло в Штабе общественной поддержки. В рамках партийного проекта «Старшее поколение» состоялся мастер-класс по…
124 украинских беспилотника сбили бойцы ПВО за ночь 7 марта над российскими регионами. (далее…)
С 27 февраля по 5 марта число пострадавших от гололёда воронежцев почти удвоилось. Как стало…
This website uses cookies.