В России запретят дискриминацию по возрасту при приёме на работу

Российским работодателям запретят при приеме сотрудников на работу указывать возрастные ограничения. Соответствующие поправки в трудовое законодательство подготовило Министерство труда и социальной защиты страны. Об этом сообщил замглавы министерства Алексей Вовченко, передает «Интерфакс».

По словам Вовченко, подобные меры должны воспрепятствовать возрастной дискриминации в отношении соискателей. В частности, поправки помогут людям пенсионного возраста, желающим устроиться на работу.

Сейчас в объявлениях о приёме на работу указываются не только подходящие возрастные рамки для соискателя, но также его пол, уровень образования и предыдущий трудовой стаж, — сообщает «МОЕ!»

Marina

Recent Posts

Яйца подешевели в воронежских магазинах

Согласно информации от Воронежстата, основанной на данных еженедельного наблюдения, в Воронежской области отмечается удешевление яиц.…

14 часов ago

В Воронеже пройдут мероприятия в честь Дня России

В честь Дня России в Воронеже будет представлена программа, включающая 44 мероприятия. Ключевые события торжеств…

16 часов ago

Глава Воронежа Сергей Петрин поручил проработать вопрос создания велополос на городских тротуарах

Одной из тем, вызвавших наибольший интерес у воронежцев на этой неделе, стало создание велодорожек в…

16 часов ago

Для КБХА лазерный комплекс за 77 млн рублей закупит ВГТУ

Воронежский государственный технический университет инициировал процедуру закупки лазерной установки, необходимой для выполнения научно-исследовательских и опытно-конструкторских…

16 часов ago

Надпись «12 июня – День России» появится на телебашне в Воронеже

В честь государственного праздника — Дня России — телебашня в Воронеже высотой 180 метров на…

18 часов ago

Более 22 тысяч ветеранов СВО обратились за помощью в трудоустройстве в фонд «Защитники Отечества»

В Москве прошло заседание Наблюдательного совета Государственного фонда «Защитники Отечества». Участники подвели итоги трёх лет…

19 часов ago

This website uses cookies.