Экономика

Повышения зарплаты желает в новом году абсолютное большинство воронежцев

Freepik.

Почти каждому воронежцу в 2026 году хочется повысить зарплату — так ответили 61% опрошенных, причём данная цель одинаково важна представителям разных полов, возрастов, финансовых возможностей и уровней образования, рассказали сотрудники портала SuperJob.

На втором месте по значимости оказался карьерный рост — эту опцию выбрали 38%. Третьим приоритетом стала надёжная работа — так решили 30% участников исследования. Повышение качества условий работы и наличие грамотного руководства назвали желательным 25% опрошенных. Привлекательность участия в увлекательных проектах выразили 18%, ещё столько же ждут расширения соцпакета работодателя. Значимость признания собственных заслуг подчеркнули 14% респондентов. Снизить объём рабочих обязанностей и укрепить атмосферу в коллективе стремятся около 7%. Совсем небольшая группа горожан (лишь 4%) вообще не возлагает никаких ожиданий на своё текущее рабочее место.

Вопрос продвижения по службе наиболее остро воспринимается молодыми сотрудниками до 35 лет — почти половину этой категории составляют те, кто видит данную проблему ключевой (49%). Среди работников старше 45 лет интерес к карьере существенно ниже — соответствующее пожелание выражена только четвертой частью опрошенных. Вместе с тем прослеживается другая закономерность: важность наличия стабильной работы возрастает вместе с возрастом. Молодые сотрудники до 35 лет оценивают её роль довольно низко — треть участников такого мнения (17%), тогда как среди людей старше 45 лет стабильность становится существенным фактором примерно для трети (около 33%). А вот участие в нестандартных проектах оказалось предпочтительным скорее для зрелых возрастных групп — желающих попробовать новые проекты среди пожилых вдвое больше (27%), чем среди молодежи до 35 лет (10%).

Женщины чаще, чем мужчины, обращали внимание на значение профессионального роста, справедливости в управлении предприятием и появлении новых профессиональных задач.

Высокооплачиваемые работники с доходом от 150 тысяч рублей ценят разнообразие сложных профессиональных задач, в то время как менее обеспечённые участники опроса больше заинтересованы в материальной защищённости и увеличении доходов.

Роман Жилин

Recent Posts

Из-за очередного «красного снегопада» от завода жители Семилук забили тревогу

Жители Семилук снова выразили недовольство из-за появления красной пыли на городских улицах, причиной которой является…

5 часов ago

Два района Воронежа остались без электричества из-за аварии на кабельной линии

Днем 3 марта некоторые жители Коминтерновского и Ленинского районов Воронежа столкнулись с отключением электроэнергии. Как…

5 часов ago

Антон Решетов стал врио начальника воронежского ГУ МВД

Обязанности главы Главного управления МВД по Воронежской области временно исполняет 41-летний Антон Решетов — такую…

5 часов ago

С мечтой о доме у реки Воронеж попрощались 18 собственников участков

Суд, последовав требованиям прокуратуры, аннулировал сделку купли-продажи земли на береговой линии реки Воронеж возле села…

6 часов ago

На трассе М-4 в сторону Воронежа образовалась многокилометровая пробка

На трассе М-4 «Дон» в направлении Воронежа водители оказались заблокированы длинной пробкой, вызванной аварией, произошедшей…

7 часов ago

Стартовал конкурс «Земский почтальон-2026»

«Единая Россия» дала старт второму сезону конкурса для почтовых работников из сельской местности. Участие могут…

8 часов ago

This website uses cookies.